Les « métiers support » regroupent l’intégralité des fonctions qui contribuent au bon fonctionnement de l’entreprise et à l’atteinte des objectifs fixés. À Molsheim, plus de 150 collaborateurs travaillent quotidiennement à la préparation et au soutien de la production, à l’optimisation des processus, à la résolution de problèmes complexes et au développement de nouvelles solutions. Ils contribuent à faire de MBTM une société compétitive et efficiente.
Les compétences et métiers développés à Molsheim, permettent aux équipes de gérer des projets complexes tout au long de l’année et ainsi de faire de l’usine alsacienne un site en pleine expansion.
Découvrez ici nos métiers :
Conseil technique
Les conseillers spécialisés se chargent d’orienter aux mieux les clients du monde entier et de formaliser leur souhait de transformation.
Bureau d'études
Techniciens et ingénieurs, ils développent chaque jour des montages conformes aux souhaits des clients et aux autorisations de mise en circulation. Une équipe spécifique se charge ensuite de la conformité de la documentation technique et commerciale afin de donner aux clients toutes les garanties et le suivi offert par le réseau Mercedes-Benz.
Informatique
Le périmètre de notre équipe IT est large et les métiers tout aussi diversifiés (support informatique, chargé d’études et de développement, Data Engineer, Product Owners).
Fort d’un nouveau centre de compétences (IT Hub), destiné à fournir des prestations pour les différentes entités du groupe Daimler Truck, le site de Molsheim se place comme un acteur indispensable pour le développement de nouvelles solutions informatiques.
Finances
Garant de la bonne gestion financière et de l’utilisation efficace des ressources, le département financier est un acteur incontournable de l’entreprise.
Qualité et Sécurité
Auditeurs produits, techniciens étalonnage, coordinateurs HSE ou Chargés QHSE : une équipe dédiée afin de permettre un haut niveau de qualité et le respect de la politique Hygiène, Sécurité et Environnement de l’entreprise.
Ressources Humaines et Juridiques
Gestionnaires RH, HR Business Partner, Juristes : autant de métiers pour gérer la plus importante des ressources : nos collaborateurs.
Méthodes et Industrialisation
Qu’il s’agisse de pièces mécano-soudées ou de transformations complexes sur nos véhicules, nos équipes viennent quotidiennement en support à la production afin de garantir un haut niveau de qualité, une ergonomie optimale des postes de travail et une efficience accrue.
Administration des ventes et gestion de projets spécifiques
Depuis la commande jusqu’à la livraison des véhicules, les équipes d’administration des ventes sont en charge du suivi. Pour les projets plus spécifiques, une équipe de chefs de projets se charge de réaliser les interfaces avec les différents interlocuteurs tout au long du processus.
Logistique et Achats
Activité transversale et indispensable au bon fonctionnement de la production, le périmètre du département logistique est large : du sourcing des pièces à la gestion des flux logistiques en interne.
Services Généraux et Maintenance
Garantir la maintenance et de l’entretien des infrastructures, s’assurer du bon fonctionnement des moyens de production, s’occuper de la gestion des prestataires externes ainsi que celle des déchets et des énergies : autant de tâches qui incombent aux services généraux et permettent le bon fonctionnement de l’entreprise.